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李乙隆微博之人生琐记(13)
  作者:李乙隆 发表日期:2012-08-01 08:49:03

一位教育图书公司总经理,欣赏我的春笋班学生作文,叫我把这些文编书出版,他帮我销往全国。这是大好事。但我知道到春笋班学习的学生大多写作能力差,我用“奇趣作文”激发他们的写作兴趣。他们的作文相对于他们在学校的作文来说是不错,但称不上优秀。全国学生奇趣作文赛若成功,即编几本获奖作文选。

关于全国中小学生作文赛,如果找媒体合作费用较高,我们企业独家主办就好。我们有那么多书发到学生手上,只要在语文教辅书上打出启事就成。预算约16万元,主要用作奖金。作文赛的好处是:网站推广、品牌宣传、编作文选、签约作者等。为推广网站,采用网络投票和专家评选相结合的方式,以网上投稿为主。

有一种软件叫“微博互粉”,会取消掉你“粉”TA而TA却不“粉”你的人。当你把微博当成朋友间的交流工具时,或者当你想用“互粉”的办法来增加粉丝数时,可以用这个软件。其副作用是,如果有朋友希望你“粉”TA而TA却不“粉”你,会被它清理掉。如果你只想用微博来关注你所感兴趣的信息时,不要用它。

致友:此清单是我个人每天所干的活,并非整个部门。作为领导我对部门的工作安排,对下属的工作指导及查漏补缺,一般不会记在里面。我以个人工作清单激励下属多做工作,也让下属把每天所干的活列出来,大家互相促进。本来作为我的上司,你评估我的工作应考察我所负责的整个部门。(接下条)

(接上条)现把个人工作清单发给你近乎“邀功”,太小家子气了。可我不得不这样做,为什么呢?当我的部门工作有一点让你看不顺眼,你便当着同事们的面指责我;当我的部门取得一些成绩,你便越级表扬我的下属。我不是说你不能表扬我的下属,只是认为我的下属,主要应由我来表扬。(接下条)

(接上条)你所批评之处往往是我下属的错漏,而我因为忙于更重要的工作而未去检查下属工作,当然有责任,但你总表扬他们却批评我,容易让他们和其他同事产生错觉:我部门的成绩都是我下属取得的,我部门的差错都是我干出来的。这对我、对你、对我部门、对整个企业,都不好。(接下条)

(接上条)当朋友成为下属该如何对待呢?有人过于优待,有人过于亏待,都不足取。前者较易遇到,后者极少遇到。应公正地对待所有下属。以上意见,请考虑。我总是有话直说,勿怪为盼!有话直说的人,一般没有什么坏心眼。

#致女#中考你仅以1分之差落榜于汕头某中,我理解你的心情,但我却要祝贺你,孩子!首先祝贺你考得这么好的成绩,其次祝贺你明白了这个道理:成功与失败,有时仅仅是差那么一点点,这次是1/800。1/800在好多时候可以忽略不计,但在有些时候,它决定了成败。经此挫折,你一定会成熟许多。(接下条)

(接上条)你还会懂得,汕头某中把计划生分数线定得那么高,却又把扩招生分数线定得那么低,目的只有一个:钱。扩招生收费标准已经出来:每生多交24500元。把计划生分数线定得越高,收入越高。公办机构的资源积累来自全民,但它们或靠垄断或靠公权或靠优质资源牟取部门利益,是中国特色。(接下条)

(接上条)本来我还想等你被汕头某中录取时告诉你,这是你人生的一次成功,你要养成这样的习惯:成功时要像农民有好收成时那样谢天谢地。他们不认为好收成是自己辛苦劳动应得的,因为辛苦劳动并不等于好收成,感谢地给他们耕种,感谢天没有雨灾旱灾风灾。对我们来说,谢天谢地就是感谢命运。(接下条)

(接上条)你能考出这个成绩,虽然相对于你的第一志愿来说,是失败了,但在我看来,这样的好成绩,仍是一种成功。你依然要谢天谢地,感谢你的老师,感谢你的亲人,感谢所有善待你、帮助你、指导你、养育你的人。就像我也要感谢你给我许多慰藉一样。人,一定要懂得感动,懂得感谢。(接下条)

(接上条)这次挫折还会让你懂得辨证看事,坏事不一定是坏事,好事不一定是好事,关键是如何对待。你这成绩到了汕头某中就是“差生”,你会有压力,当然压力又可转化成动力;到了现在录取你的那所重点中学,便是第一名,这有益于你自信的养成,但千万不要骄傲。当你自负时你要记得这次失败。(接下条)

(接上条)本来你还可以被另一所间于汕头某中和录取你的这所之间的那所名校录取,但受户口所累。本来把全家户口寄于你外公家也是为你读书着想,但双安多次上门吓得你外婆要我家把户口迁走。为追求民主正义我付出了许多,没有人理解你父亲,希望你不要怪我。现在我一心学佛超然于浊世,求得身心的安宁。

本人使用的电脑有家庭电脑、手提电脑、公司电脑,各种文档互相备份,修改后要及时同步,稍不注意就会出错,比如用未改妥的覆盖掉已改妥的。今天发现手提电脑上的时间,居然把2012年错为2011年,月、日、时则没有错,真是莫明其妙。2011年在南宁只用手提电脑写东西,查看当时文档属性,时间并没有出错。

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清名累人。一个人要保持清名实是不易。李某在以往工作经历中,有时因自己所负责的工作,花较少的钱却有拿得出手的一点成绩,领导会在李某走前或走后,把一些莫名其妙的费用,写到李某所负责的项目上。不是恶意栽赃,而是为了冲掉一些钱。李某获悉,只能无奈一笑!

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有一位中年作家功底扎实,但不喜炒作,在网上名气不够大。因在微博上与人交流时几次被问道:你真的是某某老师吗?所以也想实名认证。提交六次申请仍未获通过。网站一定要他用身份证上姓名作昵称,也就是“鲁迅”一定要认证为“周树人”。单位及职务是必填项。(接下条)

(接上条)他是自由撰稿人,虽然请朋友弄个单位职务假证明并不难,但认个证一定要造假吗?更好笑的是,他提交了中国作家协会会员证,对方的回复居然是:网站目前不支持学生认证。谈起这些,作家豁达地哈哈笑道:不怪那些年轻的网站编辑,只怪我不是名人红人明星,今后不再认证就是了,哈哈……

关于作文赛致友:昨天争论的不外三条。一、关于评委名单:如果不是名家,不必上启事。名单不上启事便不急。教辅编辑部领导已明确表示支持,语文科编辑都可作本次大赛评委。那么,名单便是语文编辑名单。而且,评委人数要视应征稿件数量而定。如果稿件很多,那是好事,双休日加班,给评委费。(接下条)

(接上条)二、关于获奖作品结集出书:你认为要作者投稿时网签协议,我认为,启事中已有关于结集出书的条款,网站注册协议中也有规避版权问题的合情合理合法的条款,故让作者投稿时再网签协议,似多此一举了。另:举行征文比赛,把获奖作品结集出书,对作者来说,是一种利好,而且已成惯例。(接下条)

(接上条)三、关于作文赛区网页:由于作文比赛尚未正式启动,作文赛区网页制作只在工作计划中。由于投稿采用论坛自由发表方式,选出好稿再编发到作文赛区供网友投票,故目前先忙于其他更紧迫的工作,作文赛区网页暂未制作。大赛时间长达一年,大赛启动一段时间后再制作赛区网页。

人生总是充满悖论。今天破天荒迟到的原因是醒得太早。四点多醒来,就想睡个回笼觉,却总是睡不着,赖在床上,一直是清醒的,没感觉过了多久,拿过手机一看,八点多了。这也印证了我小时候就有的一个唯心主义观点,时间也只不过是一种感觉而已。全勤奖没了,还要被扣款。哈哈……

答友:祝贺你年轻有为任高职,挑战也是锻炼,好好干!你向我求教羞煞我了!我虽当过企业领导却无成功经验可谈。感受有一些。我且把成功的企业领导简单分为两种:一种是有霸气有才气,一种是有才气无霸气。我无霸气是肯定的。你能想像一个眼神忧郁外表文弱的“诗人”是一个霸气的领导吗?(接下条)

(接上条)无霸气的领导进行“新政”,用于沟通、说服与妥协的时间,可能比订方案多。无霸气的领导要让人服,比有霸气的领导要难。无霸气的领导以德以才以理以情服人,一旦“服”了就是心悦诚服。有霸气的领导也可能让人心悦诚服,也可能让人口服心不服。你年轻有可塑性,要做哪一种可选择。(接下条)

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